El pasado día 9 de Julio del 2024, la ponente Dña. Cristina Fabre Chicano (Directora de Auditoría Interna, Cumplimiento y Riesgos en Cepsa)  impartió un curso sobre ‘Cultura de Compliance’.

¿Qué es cultura de compliance? ¿Cómo la impulsamos en las organizaciones? ¿Se puede medir?

El objetivo del curso fue responder a estas preguntas para y aportar una guía práctica de próximos pasos a dar en tu organización.

En cuanto al contenido del curso:

1. Definición de cultura de compliance
2. Diseño de un plan de cultura de compliance:

• Elementos clave
• Activar el tone from the top
• Plan de formación. – se dieron diferentes herramientas para definir un plan de formación que permita incrementar la cultura de integridad y que pueda ser acreditable como elemento clave de los programas de cumplimiento.

1. 1. 1. ¿Qué es formación?
      2. ¿Cómo definir los componentes de un plan de formación?
      3. ¿Quién debe asistir a cada formación? Criterios para segmentar a nuestra plantilla
      4. Medición del impacto

• Plan de comunicación

1. 1. 1. 1. ¿Cómo diseñar un plan de comunicación?
         2. Estrategias de comunicación para influir
         3. Medición del impacto

      3. Multinacionales. Consideraciones de los entornos internacionales donde se desarrolla la actividad.

      4. Sistemas de medición de la cultura de compliance.